Lleida, ciutat compromesa amb la RSC
Lleida consolida el seu compromís amb la RSC promovent les bones pràctiques en matèria de responsabilitat social a la Paeria, el món empresarial i el conjunt de la societat lleidatana. L’alcalde de Lleida, Àngel Ros, acompanyat de la tinenta d’alcalde i Regidoria de Benestar Social, Montse Mínguez, el tinent d’alcalde i regidor de Promoció Econòmica, Rafael Peris, i la Comissionada de l’alcalde per la Responsabilitat Social Corporativa a Lleida, Rosa Palau, han presentat l’esborrany del Pla Municipal de Responsabilitat Social, un projecte que ha de guiar la Paeria i el conjunt d’entitats del tercer sector, els sindicats i el sector empresarial lleidatà en la implantació de mesures de Responsabilitat Social en tots els seus àmbits d’actuació, i han constituït avui el Grup Mixt que vetlli pel compliment d’aquest nou pla.
El Paer en Cap, Àngel Ros, ha explicat que amb aquesta iniciativa “busquem el compromís pel i integral de les empreses, de les administracions i de les entitats del Tercer Sector de Lleida per la implantació de polítiques de RSC en tots els seus àmbits d’actuació”. “Volem que Lleida sigui capdavantera en la igualtat efectiva dels drets de les persones i, per aquest motiu, avui formalitzem un pla municipal de responsabilitat social que permeti l’exercici ple de la igualtat dels drets i constituïm, també, el grup mixt de treball”, ha explicat l’alcalde. Inclou tall de veu de l’alcalde de Lleida, Àngel Ros. Es tracta, en definitiva, “que qualsevol persona pugui exercir el seu dret al treball i les empreses i institucions contractin persones amb algun tipus de diferència o discapacitat”, ha conclòs Àngel Ros.
El Pla Municipal de Responsabilitat Social de l’Ajuntament de Lleida té l’ objectiu de definir les línies de gestió en temes de responsabilitat social que garanteixen uns principis ètics i de respecte a les persones, a la societat i al medi ambient, així com incorporar, de forma progressiva, clàusules socials i mediambientals en els processos de contractació municipals. El nou pla s’estructura en tres eixos transversals, que a la vegada es regeixen sota els principis de la participació, la transversalitat, la transformació i la qualitat. Els tres eixos fonamentals del nou Pla Municipal de Responsabilitat Social són l’eix social, que pretén fer extensiva les pràctiques responsables a tot el conjunt de la societat lleidatana; l’eix econòmic, basat en la transparència i l’establiment de mecanismes de control intern que permetin l’avaluació de la gestió en termes d’RSC; i l’eix mediambiental per vincular les actuacions municipals a la sostenibilitat mediambiental. Entre les accions que es portaran a terme en el marc d’aquest nou Pla Municipal d’RSC hi ha la creació d’un grup mixt de treball i l’elaboració d’una guia de contractació responsable de l’Ajuntament de Lleida.
El Grup Mixt de Responsabilitat Social, format per un total de 38 entitats del tercer sector, treballadors de la Paeria, sindicats i el sector empresarial, vetllarà pel correcte desenvolupament del Pla Municipal de RSC a Lleida. Algunes de les entitats que en formen part són, entre altres, Incorpora, Allem, UGT, Down Lleida, Aspid, CCOO, Cet. Jardineria. Troca, Shalom, Fecom, Coell, Arrels Sant Ignasi, Salesians Sant Jordi, Prosec, Antisida Lleida, Aremi, Esclerosi Múltiple, Pimec, Creu Roja, Once, Alzheimer, ASpid, ASpros, Troballes, Federació Catalana del Voluntariat, Salut Mental Ponent, La Torxa, Plaçó, Sant Joan de Déu, Fibriomiàlgia, la Llar de persones sordes, la xarxa d’entitats cristianes-Càritas, GlobaLleida, la Taula del Tercer Sector, Cocarmi, Dincat, la Fundació Rubió i Rubió i Aspamis.
D’altra banda, la Guia de Contractació Responsable de la Paeria inclourà la redacció de models de clàusules socials i ambientals per la inclusió en els diferents contractes municipals i per la incorporació sistemàtica de criteris socials i ambientals en les licitacions públiques. A més, potenciarà la reserva social, és a dir, la contractació de determinades prestacions amb empreses d’inserció sociolaboral i centres especials de treball i, finalment, incorporarà a l’acció municipal mesures que combinin el desenvolupament econòmic amb atenció a persones amb dificultats d’inserció al mercat laboral.
L’Ajuntament de Lleida és una administració pública pionera a tot l’Estat en el desenvolupament de la responsabilitat social i en fer pedagogia de la importància de que les empreses i administracions públiques contractin persones amb alt risc de no-inserció en el món laboral. Aquesta tasca respon a la línia de treball ja encetada fa temps per la Paeria en la promoció de la igualtat amb el Pla Local d’Inclusió Local i amb el compromís adquirit fa un any amb la constitució del Consell de Benestar Social. De fet, la Paeria ja fa temps que treballa en la implantació de línies de gestió guiades per principis ètics i de respecte a les persones, a la societat i al medi ambient. En aquest sentit, durant l’any 2013 la Paeria va realitzar un total de 127 contractes amb clàusules socials per un import de 26.459.630 euros. Entre aquests, 48 contractes corresponen a l’àmbit de serveis a les persones i ocupació, 27 a l’àmbit de cultura, educació i esports, 23 de l’àmbit d’urbanisme, medi ambient, mobilitat i territori, 16 a l’àmbit de promoció econòmica, comercial, industrial i turística i 13 de l’àmbit d’economia, hisenda i tecnologies.
L’Ajuntament de Lleida, guardonat amb el Premio ERI pel seu compromís amb la inserció sociolaboral de persones amb dificultats d’accés al mercat laboral
La Paeria ha estat guardonada amb el Premio ERI per la seva contribució en la creació, desenvolupament i visibilització de les empreses d’inserció. El guardó, concedit per la Federación de Asociaciones Empresarials de Empresas de Inserción, compta amb la col•laboració del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, la Dirección General de Servicios para la Família y la Infancia del MInisterio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad i la Fundació “La Caixa”. El guardó reconeix el compromís de la Paeria amb la inserció sociolaboral de persones amb dificultats d’accés al mercat laboral. La cerimònia d’entrega dels premis tindrà lloc el proper 19 de febrer en el marc de INSERCIONA, la 3a Feria de Empresas de Inserción, que tindrà lloc a Saragossa. Tall de veu de l’alcalde de Lleida, Àngel Ros.
